Profil szkoleniowca

zdjęcie

Renata Brukiewicz

Trener, Coach

Trenerstwo jest dla mnie pasją

Od grupy uczestników uczę się zawsze czegoś nowego .....

Pasjonuje mnie zmieniać rzeczy niemożliwe w możliwe

Doświadczenie

  • Firma: Darko
  • Branża: Inne
  • Stanowisko: Konsultant
    Doradztwo biznesowe / coaching
    (od 09.2011 do 09.2012)
  • Firma: ProfesjaPlus
  • Branża: Szkoleniowa
  • Stanowisko: Szkoleniowiec
    Przygotowanie i prowadzenie szkoleń
    (od 05.2011)
  • Firma: PH ARKO SP. Z O.O.
  • Branża: Inne
  • Stanowisko: Kadra zarządzająca
    Zarządzanie działami operacyjnymi firmy
    (od 01.1994 do 09.2011)
  • Dodatkowe informacje: Podległe działy : obsługa klienta, logistyka, windykacja,kadry

Doświadczenie trenerskie

  • Od kiedy: 09.2011
  • Liczba przeprowadzonych
    dni szkoleniowych:
    6
  • Specjalizacja: Szkolenia integracyjne - outdoor
  • Od kiedy: 11.2010
  • Liczba przeprowadzonych
    dni szkoleniowych:
    26
  • Specjalizacja: Obsługa klienta
  • Od kiedy: 10.2010
  • Liczba przeprowadzonych
    dni szkoleniowych:
    47
  • Specjalizacja: Rozwój kompetencji miękkich
  • Od kiedy: 10.2010
  • Liczba przeprowadzonych
    dni szkoleniowych:
    25
  • Specjalizacja: Rozwój umiejętności menedżerskich
  • Od kiedy: 01.2010
  • Liczba przeprowadzonych
    dni szkoleniowych:
    11
  • Specjalizacja: Trening umiejętności trenerskich

Doświadczenie coacha

  • Od kiedy: 10.2010
  • Specjalizacja: coaching indywidualny
  • Liczba godzin: 288

Wykształcenie

  • Szkoła: WSHiG w Poznaniu (od 10.2012)
  • Kierunek: Zarządzanie i marketing
  • Poziom edukacji: magisterskie
  • Szkoła: Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej w Warszawie (od 10.2008 do 06.2009)
  • Kierunek: Psychologia w firmie i życiu społecznym
  • Poziom edukacji: studia podyplomowe
  • Szkoła: Wyższa Szkoła Hotelarstwa i Gastronomii w Poznaniu (od 10.2004 do 06.2007)
  • Kierunek: Zarządzanie i marketing
  • Poziom edukacji: licencjackie

Znajomość języków obcych

  • Język: angielski
  • Poziom: podstawowy
  • Prowadzę szkolenia w tym języku: nie

Kursy i szkolenia

  • Nazwa: Szkoła Trenerów Biznesu
  • Organizator: INTEGRA Consulting
  • Czas trwania: 33 dni
  • Nazwa: Cykl szkoleń z zarządzania
  • Organizator: Integra Consulting
  • Czas trwania: 10 dni
  • Nazwa: Leadership - przywództwo
  • Organizator: LANGAS
  • Czas trwania: 6 dni
  • Nazwa: Skuteczne zarządzanie zespołem /Jak być skutecznym Liderem
  • Organizator: Ogólnopolskie Centrum Edukacji Samorządu i Administracji
  • Czas trwania: 4 dni

Publikacje

  • Tytuł publikacji: Elegancja biznesowa czyli sztuka życia w dobrym stylu - "Po co potrzebna jest znajomość zasad savoir vivre?"
  • Data wydania: czerwiec 2012
  • Miejsce wydania: TRECO - porady praktyków
  • Tytuł publikacji: Pierwsze wrażenie - Mowa ciała, gesty.
  • Data wydania: lipiec 2012
  • Miejsce wydania: TRECO - porady praktyków
  • Tytuł publikacji: Etykieta biznesowa - Garderoba męska.
  • Data wydania: sierpień 2012
  • Miejsce wydania: TRECO - porady praktyków
  • Tytuł publikacji: Etykieta biznesowa- Wizerunek kobiety w biznesie.
  • Data wydania: listopad 2012
  • Miejsce wydania: TRECO - porady praktyków

Udział w konferencjach

  • Rok i miesiąc konferencji: luty 2013
  • Nazwa konferencji: MEANDRY UPADŁOŚCI FIRM
  • Tematyka konferencji: Upadać z klasą, Przestępstwa upadłości -Prawo karne,
  • Rola: uczestnik
  • Rok i miesiąc konferencji: styczeń 2013
  • Nazwa konferencji: Niedobór talentów na dzisiejszym rynku pracy. Specjaliści pilnie poszukiwani.
  • Tematyka konferencji: Jak przezwyciężyć niedobór talentów. Strategia zatrudniania. Rekrutacja i selekcja, rozwój kadry.
  • Rola: uczestnik
  • Rok i miesiąc konferencji: grudzień 2012
  • Nazwa konferencji: Motywowanie pracowników
  • Tematyka konferencji: Czynniki motywacji, motywacja finansowai pozafinansowa, znaczenie znajomości potrzeb pracowników, motywacja od i do.
  • Rola: uczestnik
  • Rok i miesiąc konferencji: listopad 2012
  • Nazwa konferencji: Budowanie marki i przewagi konkurencyjnej
  • Tematyka konferencji: Rola celu i wartości. Przewodzenie w jakości. Reputacja - jako najcenniejsze aktywo w budowaniu marki. Wizerunek w 4 wymiarach i jego znaczenie dla marki.
  • Rola: prelegent
  • Rok i miesiąc konferencji: październik 2012
  • Nazwa konferencji: Nowoczesne strategie skutecznego zarządzania ludźmi
  • Tematyka konferencji: Wizaj i strategia. Jak zdobydź sera i umysły pracowników dla realizacji wizji. Jak podejmować najwłaściwsze decyzje biznesowe. Jak najefektywniej budować lojalność i zaangażowanie pracowników.
  • Rola: uczestnik

Informacje dodatkowe

Praktyk z wieloletnim doświadczeniem zawodowym w obszarach: organizacja pracy, zarządzanie, HR, audyt. W swojej pracy łączy dobre i sprawdzone praktyki oraz wiedzę biznesową z rzetelnym przygotowaniem trenerskim.

Specjalizacja:
  • kształtowanie wizerunku
  • savoir-vivre i etykieta!
  • profesjonalizm w obsłudze klienta
  • zarządzanie
  • wystąpienia publiczne
  • sztuka prezentacji
  • trening dla trenerów

Doradztwo i usługi:

  • spotkania/ eventy/ konferencje - organizacja, konsultacje, prowadzenie
  • sesje eksperckie
  • coaching

Więcej informacji: www.renatabrukiewicz.pl

                                                                                                     


                                                                


Nawiąż kontakt

Zarejestruj się lub zaloguj, a uzyskasz dostęp do wiadomości wewnętrznych i będziesz mógł poprosić o udostępnienie CV właściciela tego profilu.

Mój panel

Dodaj nowy moduł
Treco | logo

Zaloguj się lub zarejestruj

Masz już konto? Zaloguj się do portalu za pomocą formularza.
Jesteś nowym użytkownikiem? Zarejestruj się w jednym prostym kroku.

Innowacyjna gospodarka

Dotacje na innowacje - Inwestujemy w Waszą Przyszłość.

Projekt współfinansowany z funduszy Unii Europejskiej
Program Operacyjny Innowacyjna Gospodarka Działanie 8.1:
Wspieranie działalności gospodarczej w dziedzinie gospodarki elektronicznej

realizacja: Netizens Peppermint